C’est ce qu’une DRH a dit à une candidate que j’accompagnais. Violent. Humiliant. Et surtout… FAUX
Depuis ce post, j’ai reçu des dizaines de messages. Des récits d’épuisement, de doute, d’injustice.
Quand j’ai choisi le recrutement, il y a 25 ans, c’était pour aider des personnes à trouver un emploi dans une entreprise qui leur corresponde vraiment. Et puis, comme beaucoup, je me suis éloigné de ce sens-là. Les chiffres, les process, les délais…
Petit à petit, on oublie les visages derrière les CV. Ces messages ont été un électrochoc. Ils m’ont ramené aux sources. En tant qu’expert, je ne peux pas rester spectateur.Je me dois d’aider. De guider.
Alors, pour vous, j’ai créé trois niveaux d’accompagnement : simples, humains, progressifs. Pas pour vendre du rêve.
Mais pour remettre du concret, de la confiance et du mouvement là où tout semble figé.
J’ai voulu que cet accompagnement soit accessible à tous, bien loin des standards habituels.
🗣️ Laurène, Responsable métier
“CV refait, premier entretien décroché, embauche à la clé.”
🗣️ Willy, Acheteur
“Reconversion réussie : CV, entretiens, confiance retrouvée.”
🗣️Chloé Manager
“Sortie d’impasse, nouveau poste décroché en 4 semaines.”